Мозырский

Мозырский районный отдел ФСЗН информирует, что Законом Республики Беларусь от 12.07.2025 № 90-З "Об изменении законов по вопросам государственного социального страхования и пенсионного обеспечения"   внесены изменения   в   Закон республики Беларусь от 15 июля 2021 года № 118-З «О взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» (далее Закон 118-З), которые вступили в силу с 18.08.2025. Наиболее значимые изменения касаются особого порядка уплаты обязательных страховых взносов (далее - взносов в ФСЗН) при выплате зарплаты "в конвертах".

Определен порядок начисления взносов в ФСЗН в случае, если выявлен факт выплаты зарплаты "в конвертах". К скрытой заработной плате (вознаграждениям), так называемой зарплате "в конверте", относятся выплаты работникам (гражданам) по трудовым и гражданско-правовым договорам без отражения в налоговом и бухгалтерском учете.

В такой ситуации объектом для начисления таких взносов является фактически выплаченная сумма скрытой заработной платы (вознаграждения), но не менее 1/30 пятикратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц (СЗП), предшествующий месяцу установления факта скрытой заработной платы (вознаграждения), за каждый календарный день выплаты скрытой заработной платы (вознаграждения). При этом максимальным размером объект для начисления взносов в ФСЗН не ограничивается.

Для работников, получающих зарплату "в конвертах", в страховом стаже для назначения трудовой пенсии будут учитываться выплаты из размера МЗП.

 Какие распространенные ситуации доначисления взносов на заработную плату "в конвертах" выявляются Фондом совместно с другими государственными органами?

   Ситуация 1. Получение денежных средств на хозяйственные нужды.

С расчетного счета организации снимались значительные суммы денежных средств с назначением платежа "на хозяйственные нужды". Однако денежные средства организацией использовались не на хозяйственные нужды, а для выплаты работникам заработной платы без отражения в бухгалтерском учете и без уплаты подоходного налога и взносов.

 Ситуация 2. Временная или сезонная работа.

Некоторые работодатели используют выплаты "в конвертах" для временных или сезонных работников, чтобы избежать оформления официальных трудовых договоров и не уплачивать налоги и взносы.

Ситуация 3. Формальная регистрация индивидуальных предпринимателей.

Учредитель и директор организации склонили работников к формальной регистрации их в качестве индивидуальных предпринимателей и выплачивали им зарплату "в конвертах" под видом дохода от предпринимательской деятельности.

 Ситуация 4. Занижение выручки от реализации и завышения затрат, учитываемых при налогообложении путем дробления бизнеса.

Руководитель и иные работники организации были зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей, применяющих особый режим налогообложения, от имени которых оформлялась часть оборотов организации.

Поступающие на расчетные счета индивидуальных предпринимателей денежные средства обналичивались в качестве дохода от предпринимательской деятельности и в дальнейшем являлись источником для выплаты заработной платы "в конверте".

 Ситуация 5. Ведение "черной" бухгалтерии.

Одно из нарушений было выявлено в парикмахерской. Там обнаружили именные конверты с серой зарплатой и инструкции для работников о том, как принимать наличную выручку без кассы.

Также следует помнить, что за неуплату обязательных страховых взносов с сумм выплаченной скрытой заработной платы (вознаграждения) в размере более 20 базовых величин к должностному лицу будет применена административная ответственность. А в случае умышленной неуплаты взносов на сумму, превышающую 2 500 базовых величин, предусмотрена уже уголовная ответственность.